LMS per l'onboarding dei dipendenti

Vuoi che i tuoi neo assunti siano pronti a lavorare nella tua azienda più velocemente? Usare il nostro LMS per l'onboarding dei dipendenti può aiutarti a raggiungere questo obiettivo. Con il nostro strumento, puoi prepararli per i loro nuovi ruoli in modo trasparente e senza le difficoltà che stai vivendo attualmente. Inoltre ti aiuta anche a far evolvere il processo di formazione dopo aver assunto nuove risorse.

Perché usare un LMS per l'onboarding dei dipendenti?

Perché usare un LMS per l'onboarding dei dipendenti?

Risparmia dei soldi

Il tempo è denaro. Risparmiando del tempo sull'onboarding dei dipendenti fa risparmiare dei soldi all'azienda che potrebbe essere usato per... comprare uno strumento LMS!

Inoltre risparmierai anche perché i tuoi nuovi assunti saranno pronti ad iniziare il loro lavoro più velocemente. L'onboarding è spesso una sfida. Devi organizzare degli incontri, fornire aule, cercare dei formatori e fornire della documentazione. Molti dipendenti esperti sono tenuti a coprire questi compiti. Usare un LMS richiede meno risorse umane, il che lo rende molto più economico per la tua azienda.

I nuovi assunti diventano produttivi più velocemente

Tutti saranno preparati più velocemente che se stesssero imparando in aula.

Formare nuovi dipendenti richiede abbastanza tempo. A volte settimane, a volte mesi. Con un LMS, meno tempo è richiesto e i vostri nuovi assunti possono aggiungere valore più rapiadamente alla tua azienda.  Possono imparare al proprio tempo e al proprio ritmo. Questo significa che chi impara più rapidamente può muoversi in modo veloce nella formazione, mentre chi ha bisogno di più tempo può rivedere i materiali ogni volta che vuole. In questo modo, tutti saranno preparati più in fretta che se avessero studiato in classe. Un altro bonus: i nuovi dipendenti si sentono più benvenuti.

Tutto in un solo posto

Niente più materiali di training disorganizzati di cui nessuno tiene conto. Carica tutti i tuoi materiali di training in un solo posto, in cui potrai anche seguire i risultati.

I dipendenti ricevono dei feedback

Vedere i loro risultati sui test di conoscenza o di personalità rende i nuovi assunti consapevoli delle debolezze su cui devono lavorare e dei punti di forza da migliorare.

Perché Easy LMS è la soluzione per te?

Crea dei materiali di formazione facilmente

Fa sentire i nuovi assunti i benvenuti e felici di lavorare con te

Puoi creare una bella introduzione ai corsi nello stile della tua azienda, per fare bella impressione fin da subito e comunicare la tua identità aziendale. Fai sentire i nuovi assunti benvenuti e felici di lavorare con te. È possibile combinare file di testo, video, immagini e audio nei tuoi corsi online, il che rende l'onboarding divertente per i tuoi dipendenti. Hai probabilmente qualche documento o PDF che vuoi inviare ai tuoi nuovi assunti. Potrai aggiungerlo ai tuoi corsi come allegato, immagini o testo copiato.

Crea test di conoscenza più facilmente

Easy LMS include un costruttore di esami. Puoi usare questo tool per creare dei test di conoscenza dopo la formazione iniziale e vedere se i tuoi nuovi assunti sono pronti a iniziare nei loro ruoli. Puoi anche verificare la qualità del tuo training vedendo se i risultati generali corrispondono alle tue aspettative. È possibile impostare una media di superamento/fallimento, scegliere tra vari tipi di domande, includendo video e audio, e produrre un certificato finale (facoltativo).

Crea test di personalità e sondaggi

Hai tanti bravi nuovi assunti, ma non sei sicuro di quale sia la posizione migliore per loro nell'azienda? O vorresti sapere in quale team si sentiranno al meglio? Puoi creare delle valutazioni  per scoprire i loro punti di forza e di debolezza. Le valutazioni possono anche essere usate per misurare la soddisfazione dei tuoi dipendenti rispetto ai corsi di onboarding.

Puoi attribuire un contenuto specifico a dei gruppi specifici

Un posto unico per tutti i materiali di onboarding

Metti tutti i tuoi materiali di formazione e di test in un solo posto con Academy. L'Academy è il tuo portale per l'apprendimento e funziona come una libreria di lezioni dove puoi creare dei gruppi di dipendenti. Questi gruppi possono essere dei settori o dei dipartimenti nella tua azienda. Puoi assegnare un contenuto ad un gruppo specifico e analizzare il suo progresso. Facile e semplice!

Analizza i risultati

Tieni d'occhio il progresso dei tuoi nuovi assunti monitorando i loro risultati e statistiche in tempo reale. Puoi vedere esattamente quando un dipendente ha iniziato un attività e quanti progressi lui/lei ha fatto. È anche possibile di produrre dei certificati per i partecipanti alla fine. Puoi analizzare ulteriormente i risultati esportandoli in un file Excel. Con questa vista approfondita dei risultati dei tuoi materiali di formazioni e test, puoi facilmente identificare i punti di debolezza e migliorare ancora di più il tuo processo di onboarding!

Il nostro LMS ha le migliori funzionalità per dare un inizio veloce ai tuoi nuovi assunti!

- Anna, consulente per l'implementazioni a Easy LMS

La nostra top 5 delle funzionalità per l'onboarding dei dipendenti

Dai un'occhiata alla nostra lista completa di funzionalità.

<p><em><span style="font-weight: 400;">Il software è facile da usare ed è anche molto dettagliato. Puoi fare tanto, includere dei corsi, test, esami, e personalizzare le valutazioni. Mi piace ed è facile da usare.</span></em></p>

Joshua Dipartimento: Marketing e PubblicitàSource: Capterra.com

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