Bijbijnaatje voor software developers

Op zoek naar een bijbaantje als software developer terwijl je je studies afwerkt? Wij zijn steeds op zoek naar talent! Solliciteer naar een bijbaantje bij Easy LMS!

 

Software developerWat ga je doen?

Je wordt lid van één van onze vaste team

Voor dit bijbaantje moet je minstens 12 uur per week beschikbaar zijn. Je zal worden ingeschakeld als volwaardig lid van een van onze probleemoplossende teams. Deze teams bestaan uit een mix van back-end developers, front-end developers en implementatie-consultants. Samen werken zij aan de ontwikkeling van nuttige functionaliteiten voor onze klanten. Als volwaardig lid van het team zal je:

  • Deelnemen aan de feature planning meetings waar je als team bespreekt hoe je problemen oplost vanuit het perspectief van een eindgebruiker.
  • "Functie-oplossingen"-voorstellen schrijven voor de producteigenaar. We werken in korte cycli van 2 of 4 dagen.
  • De code van iemand anders nalezen en feedback op je eigen werk verwerken.
  • Testen of de feature voldoet aan onze kwaliteitseisen voor je deze uitrolt met je team.
  • Onze workflow, productarchitectuur en de kwaliteit van onze code optimaliseren.

Samen zullen we ervoor zorgen dat dit bijbaantje nauw aansluit bij je studies en je lessenrooster. Geen zorgen, wij zijn heel flexibel!

Van bij de start van je bijbaantje zal je nauw worden bijgestaan door één van onze senior developers. Je leert werken met verschillende programmeertalen, technologieën en frameworks. Je zal bijvoorbeeld interfaces moeten bouwen in React die ondersteund worden door een JavaScript backend, Git gebruiken als controleversie en leren hoe je makkelijk applicaties ontplooit met Docker containers. Verder onthullen we ook de geheimen van AWS, Node.js en test-driven development.

Door passief aan de zijlijn te staan leer je weinig tot niets. Je leert meer als je meewerkt en meedenkt. Geen probleem als je fouten maakt, dat zijn net de momenten waarop je het meeste leert!

Is deze zomerstage iets voor mij?

Je bent de ideale kandidaat als:

  • Software development je passie is.
  • Je minstens 12 uren per week beschikbaar bent.
  • Je wil werken in een ervaren, dynamisch bedrijf.
  • Je wilt weten hoe het voelt om te werken in een software bedrijf
  • Je mee wilt werken aan onze missie om effectieve leeroplossingen beschikbaar te maken voor zo veel mogelijk medewerkers over de hele wereld.

 

Je hoeft geen speciaal diploma te hebben of affiniteit te hebben met bepaalde frameworks of software programma's. Het belangrijkste is dat je al een eerste ervaring hebt met software ontwikeling en dat je leergierig bent. Idealiter, ontwikkel je software in je vrije tijd, of heb je al wat ervaring met projecten tijdens je studie. We verwachten minstens een entry-level, zodat je je makkelijk kunt inwerken.

We verwachten minstens een entry-level.

Hoe ziet de dag van een developer eruit?

Laten we ervan uitgaan dat je thuiswerkt.

9:00 Met een kopje koffie in de hand lees je de belangrijkste communicatie van de voorbije week. Er is veel gebeurd! Je kijkt ook even naar de subtask die je vorige week bent begonnen.

9.15 Je bereidt je voor op de stand-up met je probleemoplossend team. 

9.30 Stand-up tijd! In de videocall licht je je team in over je voorruitgang en vraag je aan de senior developer om je te helpen bij het schrijven van de acceptatietesten voor je subtask.

10.00 Samen met je senior collega werk je je subtask af. Jouw subtask maakt deel uit van het verhaal "self-service" om de functie die de account verwijderd volledig autonoom te maken. Je dient je werk in en vraagt om je code na te kijken. 

11.00 Het is tijd om de programma’s te koppelen. Je wil meer leren over Node.js dus onze senior developer beslist om de volgende subtask van het verhaal samen met jou te ontwikkelen. 

12.00 Een collega heeft de code van je eerste subtask nagekeken. Jullie bespreken de opmerkingen en je collega toont je een effectievere manier om het technische probleem in de taak op te lossen.

 12.30 Lunchtijd! Tijdens je lunch kijk je op het gemak naar een nieuwe aflevering van Stranger Things. 

13.00 Je herschrijft je code en leert een nieuwe, probleemoplossende aanpak. Je laadt je subtask op Git en alle testen slagen. Nice! 

13.30 Tijd voor de manuele QA van het verhaal met je probleemoplossend team. Je ontdekt nog een bug en lost het samen met je team op. 

14.30 Het "self-service"-verhaal zit erop. Alles werkt zoals het moet, dus implementeren we de nieuwe functie. Nog 10-15 minuutjes en alle klanten wereldwijd zullen er gebruik van kunnen maken. 

15.00 Tijd voor wat ontspanning! Je loopt even naar de supermarkt voor wat verse groentjes om vanavond lekker mee te koken. 

15.15 Je hebt nog een videocall met je teamleider om het volgende verhaal te bespreken. Je studierooster is nogal onvoorspelbaar volgende week, dus jullie beslissen om een verhaal te nemen waaraan je onafhankelijk kan werken.

15.45 Je schrijft een voorstel voor een oplossing en krijgt onmiddellijk goedkeuring van de product owner! Je schrijft de acceptatie criteria in het formaat voor het gebruikersformat en creëert subtasks. 

16.30 Je wordt gevraagd om de code na te kijken van een andere developer. Nieuwsgierig ontleedt je de code en laat je enkele opmerkingen en vragen achter om de denkwijze van de developer te doorgronden.

17.30 Je maakt wat notities voor jezelf zodat je volgende week makkelijk verder kan, geeft je team nog een laatste update over je verhaal en je agenda voor volgende week en hup, tot ziens! Tot volgende week!

Wat bieden we?

Een focus op persoonlijke groei en ontwikkeling.
  • We investeren veel tijd en moeite in persoonlijke groei en ontwikkeling. De focus van onze werkflow ligt op het leren en niet op de resultaten.
  • Een open en divers team van jonge en ervaren collega's.
  • We zijn een bedrijf dat zorgt draagt voor zijn werknemers zowel fysiek als mentaal. We doen niet aan overuren, bieden maandelijkse stoelmassages, hebben ergonomische werkplekken en een heel groen kantoor. Daarbovenop zorgen we ook voor gezonde lunches op kantoor.
  • Een agile omgeving met veel vrijheid en verantwoordelijkheid en de flexibiliteit om je werkleven zo in te richten zodat het nauw aansluit bij je privéleven.
  • We wisselen normale werkweken af met speelweken waar we wat afstand nemen van onze dagelijkse werkroutine en onze tijd spenderen aan enkele nevenprojecten en experimenteren met (nieuwe) technische dingen.
  • We voorzien je met alle hardware die je nodig hebt voor het uitvoeren van je job, zoals meerdere schermen, schermbril, sta-bureau en zo verder.
  • We vieren succes en wisselen slim en gericht werken af met ontspanning, zoals barbecueën en borreltjes op vrijdagmiddag.
  • Een aantrekkelijk salaris en bijkomende voordelen.

Lees  hier wat Easy LMS bijzonder maakt.

Solliciteer nu

Wil je graag ons team versterken? Stuur ons een mail met je motivatie en CV naar  summerdev@easy-lms.com. Bij vragen over dit bijbaantje kan je contact opnemen met Caroline Heijkoop via het nummer +31 683712762.

Sollicituur nu