Spersonalizowany staż dla programistów

Chcesz nauczyć się innych umiejętności niż na studiach? A może zależy ci na tym, aby zastosować swoją wiedzę w praktyce? W naszym gnieździe zawsze mamy miejsce dla talentów! Zdobądź spersonalizowany staż dla programistów w Easy LMS!

Czym jest spersonalizowany staż?

Staż dopasowany do twoich potrzeb.

Spersonalizowany staż jest dopasowany do twoich potrzeb. Dlatego na początek zadamy ci kilka pytań, takich jak:

  • Jaki masz poziom umiejętności programistycznych?
  • Z jakimi językami kodowania masz doświadczenie?
  • Jakie umiejętności techniczne chcesz rozwinąć?

Te pytania sprowadzają się do jednego nadrzędnego pytania: czego chcesz się nauczyć? Gdy już to ustalimy, możemy wspólnie opracować plan twojej nauki. Wtedy będziesz dokładnie wiedzieć, czym będziesz się zajmować! Zostaniesz członkiem jednego z naszych zespołów zajmujących się rozwiązywaniem problemów. Taki zespół składa się z programistów
i konsultantów wdrożeniowych, którzy ściśle ze sobą współpracują, aby tworzyć cenne funkcje dla naszych klientów. Jeden z członków zespołu będzie twoim opiekunem podczas stażu. Zapewni ci wdrożenie i udzieli szczegółowych wskazówek.

Czy spersonalizowany staż jest dla mnie?

Jesteś odpowiednią osobą, jeśli:

  • Kochasz tworzyć oprogramowanie.
  • Możesz być dostępny/a przez co najmniej 4 dni w tygodniu przez
    2 miesiące lub dłużej.
  • Chcesz pracować w doświadczonej, dynamicznej firmie.
  • Chcesz poczuć, jak to jest pracować w prawdziwej firmie programistycznej.
  • Chcesz dołączyć do naszej misji zapewniania skutecznej nauki jak największej liczbie pracowników na całym świecie.

Nie wymagamy posiadania specjalnego stopnia naukowego ani znajomości konkretnych frameworków lub programów komputerowych. Najważniejsze jest to, że zależy ci na tym, aby się uczyć!

Najważniejsze jest to, że zależy ci na tym, aby się uczyć!

Dzień stażysty w pigułce

Załóżmy, że będziesz pracować z domu.

9:00 Najpierw filiżanka kawy i przejrzenie listy zadań do wykonania. Trochę tego jest. 🙂

9.15 Przygotowujesz się do spotkania ze swoim zespołem rozwiązującym problemy.

9.30 Spotkanie na platformie Whereby! Opowiadasz zespołowi o swoich postępach i prosisz starszego programistę o pomoc w pisaniu testów akceptacyjnych dla twojego podzadania.

10.00 Wykonujesz swoje podzadanie przy wsparciu starszego kolegi. Twoje podzadanie jest częścią historyjki, dzięki której funkcja usuwania konta jest w pełni samoobsługowa. Przekazujesz swoją pracę i prosisz o przegląd kodu.

11.00 Czas na sparowanie programu. Chcesz dowiedzieć się więcej
o Node.js, więc nasz starszy programista postanawia wspólnie z tobą opracować kolejne podzadanie historyjki.

12.00 Kolega zrecenzował kod twojego pierwszego podzadania. Wspólnie przeglądacie komentarze. Twój kolega pokazuje ci bardziej zrównoważony sposób rozwiązania problemu technicznego.

12.30 Czas coś przegryźć! W czasie lunchu oglądasz nowy odcinek Stranger Things.

13.00 Rozpoczynasz refaktoryzację kodu. Opanowałeś/aś nowe podejście, to twój zysk! Przesyłasz swoje podzadanie do Git i przechodzisz wszystkie testy. Brawo!

13.30 Czas na przeprowadzenie ręcznej kontroli jakości historyjki
z zespołem zajmującym się rozwiązywaniem problemów. Odkrywasz jeden błąd i rozwiązujesz go razem z kolegami z zespołu!

14.30 Historyjka samoobsługi zakończona! Wszystko działa zgodnie
z oczekiwaniami, więc czas na wdrożenie. W ciągu 10-15 minut wszyscy klienci na całym świecie będą korzystać z nowej funkcji!

15.00 Czas na odpoczynek! Idziesz na spacer do supermarketu, żeby kupić coś do jedzenia

15.15 Wskakujesz na Whereby, aby przedyskutować swoje postępy i cele
z opiekunem. Decydujecie, że warto poświęcić więcej czasu na eksperymenty z React.

16.00 Inny programista prosi o sprawdzenie jego kodu. Zawsze ciekawie jest zobaczyć, jak inni rozwiązują problemy! Zostawiasz kilka uwag i pytań, aby zrozumieć, co próbował zrobić drugi programista.

17.30 Zadanie wysłane, recenzja ukończona. Przyglądasz się możliwym nowym historyjkom. Nie możesz się doczekać nowego dnia!

Co oferujemy?

Skupiamy się na rozwoju osobistym.
  • Skupiamy się na rozwoju osobistym. Uczymy się na błędach, a pracujemy w sposób, który przedkłada naukę nad wyniki.
  • Otwarty i różnorodny zespół młodych i doświadczonych kolegów.
  • Dbamy o swoich pracowników zarówno w sferze fizycznej, jak
    i psychicznej. Na przykład oferujemy comiesięczne masaże fotelami, zdrowe lunche i zielone biuro. Niezwykle istotne jest to, że nie pracujemy w godzinach nadliczbowych.
  • Zwinne środowisko z dużą swobodą, odpowiedzialnością, elastycznością, które pozwala dostosować pracę do życia osobistego.
  • Stosujemy naprzemiennie normalne tygodnie pracy z tygodniami zabawy, w których odchodzimy od naszej codziennej pracy i poświęcamy czas na projekty poboczne i eksperymentowanie z (nowymi) rozwiązaniami technicznymi.
  • Zapewniamy cały sprzęt niezbędny do wykonywania pracy jak biurko, kilka ekranów, okulary do monitora itd.
  • Świętujemy sukcesy, a inteligentną i skoncentrowaną pracę przeplatamy chwilami relaksu, takimi jak grillowanie i piątkowe popołudniowe spotkania!
  • Atrakcyjne wynagrodzenie i świadczenia dodatkowe. 

Przeczytaj, co wyróżnia Easy LMS.

Wyślij aplikację

Czy chcesz pracować z nami? W wiadomości e-mail uzasadnij, dlaczego chcesz działać z nami, i wyślij ją wraz ze swoim CV na adres
jobs@easy-lms.com. Masz pytania dotyczące stażu? Możesz skontaktować się z Caroline Heijkoop pod numerem +31 683712762.