Cos'è la formazione iniziale

Qual è la definizione di formazione introduttiva? Formazione introduttiva è un termine che i professionisti delle risorse umane usano per formazione dei dipendenti. Si tratta di una forma di introduzione che consente ai dipendenti e ai nuovi assunti di "imparare le corde" del loro nuovo lavoro o della loro nuova posizione e di iniziare facilmente.

Postato il
12 giu 2018
Aggiornato il
9 lug 2025
Tempo di lettura
3 Minuti
Scritto da
Caroline - Responsabile contenuti e risorse umane

Che cos'è la formazione introduttiva? Definizione spiegata

In passato, la maggior parte delle persone si aspettava di svolgere lo stesso lavoro per tutta la vita e di andare in pensione. Quindi avevano tutto il tempo per "imparare sul campo".

Nella forza lavoro moderna, i dipendenti cambiano lavoro molte volte nel corso degli anni, e una formazione adeguata potrebbe non solo renderli operativi più velocemente, ma anche aiutarli a sentirsi padroni del proprio lavoro e ad aumentare la fidelizzazione dei talenti. Per le assunzioni stagionali, come nel settore alberghiero, manifatturiero e delle vendite, è ancora più importante che i nuovi assunti ricevano una formazione rapida per aiutarli a iniziare rapidamente ed evitare errori.

Ora che conoscete il significato di formazione iniziale, parliamo di come migliorare la formazione iniziale, delle alternative e di come il nostro LMS può aiutarvi.

Come migliorare la formazione introduttiva

Il materiale formativo può essere facilmente aggiornato e condiviso, con un notevole risparmio di tempo e di denaro per l'azienda

La formazione iniziale può essere migliorata creando un'esperienza formativa sistematica utilizzando un Learning Management System (LMS). In un LMS, la formazione si svolge online, con corsi ed esami online. Gli utenti possono seguire la formazione utilizzando i dispositivi dell'azienda o i propri. I materiali formativi possono essere facilmente aggiornati e condivisi, con un notevole risparmio di tempo e di denaro per l'azienda.

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Alternative alla formazione introduttiva

L'alternativa alla formazione introduttiva sarebbe quella di far imparare i tirocinanti "sul posto di lavoro", cosa che potrebbe richiedere molto tempo e costare molto di più all'azienda. Va da sé che la formazione sul lavoro per i lavoratori stagionali richiede molto tempo altrimenti utile per l'azienda. L'utilizzo della formazione introduttiva può accelerare il processo, rendere i nuovi assunti motivati e pieni di energia nel loro nuovo lavoro.

Come può essere d'aiuto il nostro LMS?

Easy LMS è stato creato con l'obiettivo di essere un sistema facile da usare e senza problemi. Se non potete più perdere tempo e avete bisogno di migliorare la formazione iniziale dei dipendenti e dei nuovi assunti, Easy LMS può aiutarvi a raggiungere questo obiettivo con pochi clic. È possibile creare corsi, esami, organizzare tutti i contenuti in un unico luogo, accedere ai risultati e alle statistiche di tutti gli utenti e persino generare un certificato personalizzato da inviare automaticamente agli utenti al termine della formazione.

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