LMS para treinamento de funcionários

Deseja que seus novos contratados estejam atualizados e prontos para começar a trabalhar em poucos dias? O uso do nosso LMS para integração de funcionários pode ajudá-lo a conseguir isso. Com a nossa ferramenta, você os prepara para seus novos papéis de forma fácil e sem os desafios que você está enfrentando atualmente. Também ajuda a gerenciar melhor o processo de treinamento após a contratação de novos funcionários.

Por que usar um LMS para integração de funcionários?

Economize

Tempo é dinheiro. Economizar tempo com a integração de funcionários economiza dinheiro da empresa que pode ser usado para ... comprar uma ferramenta LMS! Você também economiza quando seus novos contratados ficam prontos para iniciar o trabalho mais rapidamente. A integração é frequentemente um desafio. Você precisa organizar reuniões, arranjar salas de aula, contratar treinadores e fornecer documentação. Muitos funcionários experientes são necessários para realizar essas tarefas. O uso de um LMS requer menos recursos humanos, o que o torna muito mais econômico para sua empresa.

Novas contratados produzem mais rápido

O treinamento de novos funcionários leva algum tempo. Às vezes semanas, até meses. Com um LMS, é necessário menos tempo e suas novas contratações podem agregar valor à sua organização mais rapidamente. Eles podem aprender no seu próprio tempo e no seu próprio ritmo. Isso significa que os alunos rápidos podem se mover rapidamente pelo treinamento e os alunos lentos podem revisar os materiais quando precisam. Isso significa que todos estarão preparados mais rapidamente do que se estivessem aprendendo em sala de aula. E outra vantagem: os novos funcionários se sentem mais bem-vindos.

Tudo em um só lugar

Chega de materiais de treinamento desorganizados que ninguém sabe onde estão. Coloque todos os seus materiais de treinamento em um só lugar e acompanhe os resultados também.

Os funcionários recebem feedback

Ver os resultados em testes de conhecimento ou de personalidade faz com que os novos contratados tomem consciência suas fraquezas e pontos fortes.

Por que o Easy LMS é a solução para você?

Crie facilmente materiais de treinamento

Você pode criar belos cursos de introdução em seu próprio estilo corporativo que causam uma boa primeira impressão e comunicam quem você é como empresa. Faça com que os novos contratados se sintam bem-vindos e felizes em trabalhar com você. É possível combinar arquivos de texto, vídeo, imagens e áudio em seus cursos online, o que torna o treinamento divertido para os funcionários. Você provavelmente tem alguns documentos ou PDFs que envia para os novos empregados. Esses podem ser adicionados aos seus cursos como anexos, imagens ou texto.

Crie facilmente testes de conhecimento

O Easy LMS inclui como criador de provas. Você pode usá-lo para criar testes de conhecimento após o treinamento inicial e ver se os novos empregados estão prontos para iniciar suas funções. Você também pode verificar a qualidade do seu próprio treinamento, observando se os resultados gerais da prova correspondem às suas expectativas. É possível configurar uma taxa de aprovação/reprovação, escolher entre diferentes tipos de perguntas, incluindo vídeo e áudio, e gerar um certificado no final (opcional).

Crie testes de personalidade e pesquisas

Você tem muitos novos contratados talentosos, mas não sabe onde os posicionar na organização? Ou gostaria de saber em qual equipe eles se encaixariam melhor? Você pode criar avaliações para aprender sobre os pontos fortes e fracos dos funcionários. As avaliações também podem ser usadas para medir a satisfação de seus funcionários com o(s) curso(s) de integração.

Um local central para todo o material de treinamento

Coloque todos os seus testes e materiais de treinamento em um só lugar com a Academia. Ela é o seu portal de aprendizado e funciona como uma biblioteca de cursos onde você pode criar grupos de funcionários. Esses grupos podem ser departamentos ou setores da sua empresa. Você pode atribuir conteúdo específico a grupos específicos e analisar seu progresso. Fácil e simples!

Analise os resultados

Acompanhe o progresso de seus novos contratados onbservando os resultados e as estatísticas em tempo real. Você pode ver exatamente quando um funcionário iniciou uma atividade e quanto progresso ele fez nela. Também é possível gerar certificados para os participantes no final. Você pode analisar ainda mais os resultados exportando-os para um arquivo do Excel. Com essa visão detalhada dos resultados de seus materiais de treinamento, você pode identificar facilmente pontos problemáticos e melhorar ainda mais seu processo de integração!

Nossos 5 principais recursos de integração de funcionários

Confira nossa lista completa de recursos.

O software é fácil de usar e também muito detalhado. Você pode fazer muita coisa com ele, incluindo cursos, testes, provas e testes de personalidade. Eu amo, por ser fácil de usar.

Joshua Departamento: Marketing e PublicidadeFonte: Capterra.com

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