Centro de aprendizaje/entrenamiento

¡Bienvenido a nuestro centro de aprendizaje/entrenamiento! Lee artículos esclarecedores acerca de lo básico del aprendizaje. ¿Cuál es la definición de aprendizaje? ¿Qué condiciones hacen una experiencia de aprendizaje agradable? ¿Cuánta influencia tienes como instructor? ¡Lee, aprende y utiliza los tips y trucos proporcionados!

  • ¿Qué es el aprendizaje? De la teoría a la práctica

    El aprendizaje es una parte de nuestras vidas. Todos los días adquirimos nuevo conocimiento, habilidades, comprensión, valores y preferencias. Puede pasar implícita y repetidamente, por ejemplo, mientras vemos las noticias o hablando con un colega. Pero también elegimos conscientemente aprender cosas nuevas, como un nuevo idioma, deporte o programa de software. El aprendizaje es esquivo. ¿Por qué algunas personas son buenas para ello y otras no? ¿Y por qué todos tenemos nuestras preferencias de aprendizaje? ¡Vamos a sumergirnos en la teoría del aprendizaje para que puedas llevar a tu entrenamiento al siguiente nivel!

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  • Aprendizaje sincrónico vs asincrónico

    Debido a la era digital en la que vivimos, estamos abrumados por nuevas tecnologías de aprendizaje. Todas estas nuevas tecnologías tienen una cosa en común; soportan el aprendizaje asincrónico. Pero espera, ¿qué es el aprendizaje asincrónico? ¿Y cómo se compara al aprendizaje sincrónico? Comencemos con una explicación de la forma anticuada, el aprendizaje sincrónico.

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  • ¿Qué es el aprendizaje con ludificación?

    El aprendizaje con ludificación integra la mecánica del juego en el proceso de aprendizaje. Ejemplos de la mecánica de juego son puntajes (altos), niveles, logros, circuitos de comentarios inmediatos y presión de tiempo. Estos elementos son los que hacen un juego de un juego y si se aplican correctamente, hacen que un juego sea divertido jugarlo. Nuestra tecnología actual permite a los educadores implementar la dinámica del juego en su trabajo. Por ejemplo, crear una batalla de historia entre los estudiantes o un cuestionario de entrenamiento para los profesionales.

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  • ¿Qué es el aprendizaje a ritmo individual?

    ¿Qué prefieres: aprender a ritmo individual o al ritmo que alguien estipula para ti? Adivinamos que tu elección no fue difícil. Es probablemente por eso que el entrenamiento online a ritmo individual está creciendo tanto. ¿Pero cómo puedes aplicarlo a tu organización? Compartimos nuestros tips y trucos y te daremos la definicióm de este concepto.

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  • ¿Qué son aulas invertidas?

    Aula invertida. ¿Qué significa exactamente? Es un giro de 180 grados en la educación "tradicional". ¿Pero que nos dice esto? Con el aula invertida, los estudiantes tienen acceso directo al conocimiento y el docente actúa de enternador y mentor. Con el modelo del aula invertida, los estudiantes tienen que preparar sus momentos de contacto. Durante los momentos de contacto, los docentes pueden enfocarse en la aplicación y la profundización del procesamiento del material de aprendizaje.

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  • Aula Invertida en el entrenamineto corporativo: las ventajas y desventajas

    El tiempo y motivación de tus empleados pueden ser grandes obstáculos para un programa de entrenamiento de empleados exitoso, pero un enfoque nuevo llamado aula invertida puede ayudar a superar estos desafíos. Aunque tuvo su comienzo en educación, la naturaleza personalizada, flexible y centrada en el alumno del aula invertida puede ahorrarle tiempo a tus empleados y estimularlos más. Exploremos cómo el aula invertida puede ayudar al entrenamiento de los empleados.

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  • Aula invertida vs aula tradicional

    Un giro de 180 grados en la educación. ¿Pero que nos dice esto? Este artículo describirá el significado del aula invertida y la educación tradicional. Al final, da una conclusión de las diferencias :-)

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  • Aula invertida vs aprendizaje combinado

    ¿Cuál es la diferencia entre el aula invertida y el aprendizaje combinado? ¿Hay alguna diferencia? Lo averiguarás en este artículo :-)

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