Potente
Todo lo que necesitas para crear, impartir y generar informes sobre el entrenamiento, con resultados que puedes ver en cuanto ocurren.
Sencillo
Una interfaz sencilla, activa en una semana, sin manual necesario para los administradores.
Justo
Una tarifa plana, un número ilimitado de participantes y una tarificación transparente.
| Factor | Easy LMS | Docebo | TalentLMS | LearnUpon |
|---|---|---|---|---|
| Tarificación | Tarifa plana, participantes ilimitados, tarificación transparente. | Aumenta con los usuarios activos, sin tarificación transparente. | Precio por usuario, por niveles. | Aumenta por usuario registrado, activo o no, sin tarificación transparente. |
| Coste de entrenar a 500 participantes | 700 €/año fijos (plan Basic) o 2000 €/año fijos (plan Advanced). | 25 000–50 000+ $/año. | Desde 4400 $/año. Escala al tramo de 501–600 usuarios desde 7000 $/año. No es plana. | 42 000 $/año (500 × 7 $/usuario/mes). |
| Incorporación | La incorporación guiada gratuita y la migración de contenido están incluidas en todos los planes. | Las tarifas de incorporación se calculan por separado para implementaciones complejas. | Algo de incorporación en cada nivel, la intensidad escala según el plan. | Ahora se incluye un consultor de implementación de forma estándar, pero integrado en un contrato anual solo gestionado por ventas. |
| Prueba gratuita | Prueba gratuita de 14 días, empieza a probarlo de inmediato. | Debes reservar y asistir a una demo de ventas antes de poder probar nada. | Plan gratuito limitado a cinco usuarios. | Debes reservar una llamada de ventas antes de que te den siquiera acceso para evaluarlo. |
| Facturación predecible | Cada complemento tiene un precio fijo y publicado. | Créditos basados en el uso. | El complemento de contenido (TalentLibrary) solo está disponible mediante presupuesto, no publicado. | Todo el modelo de precios se basa en presupuestos, no está publicado. |
| Atención al cliente | El soporte por chat ilimitado está incluido en todos los planes, con soporte dedicado y alta satisfacción. | Depende del plan seleccionado. | Depende del plan seleccionado. | Incluido en todos los planes, pero integrado en un contrato anual solo gestionado por ventas. No se ofrece a petición. |
| Facilidad para los administradores | Una interfaz sencilla. Sin tramos por número de participantes, solo complementos opcionales con precios justos. | Una curva de aprendizaje pronunciada para los administradores y páginas antiguas poco prácticas. | La estructura de planes/precios añade complejidad a medida que escalas entre niveles y complementos. | Los administradores necesitan tiempo adicional para aprender las reglas dinámicas, los informes y las integraciones. |
| Número mínimo de estudiantes | Ninguno, sea cual sea el tamaño. | Habitualmente, más de 250 estudiantes. | Sin mínimo, pero los límites máximos estrictos obligan a actualizar el plan. | Mínimos publicados: más de 100 empleados, más de 300 clientes. |
| Academias multicliente | Ilimitadas: la primera está incluida, academias adicionales por una tarifa plana de 20 €/mes. | Complemento Extended Enterprise con precio aparte. | «Sucursales» limitadas a los niveles superiores. | Se venden como productos independientes según el caso de uso, cada uno con su propio mínimo. |
| Tiempo de lanzamiento | Activo en la misma semana, con soporte gratuito si lo necesitas. | De semanas a meses, implementación guiada por ventas. | Autoservicio, pero sin ayuda personalizada incluida. | Semanas: se requiere un consultor de implementación antes del lanzamiento. |
“Nos dimos cuenta de que había una diferencia clara entre las personas que se preparaban con Easy LMS y las que no lo hacían.”
Maarten Dullaert
Commercial Manager en BLOM Opleidingen
“El uso de Easy LMS nos permite ser un referente de primer nivel en el sector al ofrecer entrenamiento de calidad como valor añadido a nuestros clientes, lo que nos diferencia de la competencia.”
Heather Curren
Director of Education, Coding and OASIS Division en SimiTree
“Con Easy LMS, podemos ofrecer entrenamiento de cumplimiento normativo totalmente automatizado y escalable a miles de participantes cada mes, sin contratar personal adicional ni crear nuestra propia plataforma.”
Frank Trautwein
Founder and CEO en Fresh Compliance